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        財務工作總結

        時間:2023-07-29 15:37:18 工作總結 我要投稿

        財務工作總結(集合)

          總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規(guī)律,因此好好準備一份總結吧。那么總結應該包括什么內容呢?以下是小編為大家整理的財務工作總結,希望能夠幫助到大家。

        財務工作總結(集合)

        財務工作總結1

          在競爭激烈的市場中,在兩位老總的正確指導下,我公司九月銷售業(yè)績比上個月有著大幅度的提升,也是公司突飛猛進的階段,從而也確定了我公司在西南同行業(yè)中的地位,F(xiàn)將我公司財務部門工作總結如下:

          一、公司的銷售業(yè)績穩(wěn)居西南地區(qū)第一。

          在兩位老總的領導下,作為西南地區(qū)的家用、商用、筆記本的分銷商,各類產品的銷量始終保持穩(wěn)中有升,今年總計銷售萬元,與去年相比上升%,從而確保了公司在這個地區(qū)這個行業(yè)中的商業(yè)地位,為以后的銷售起了一個好的開端。

          二、公司的內部管理較往年有進一步的提升。

          在內部管理上,公司的人員結構作了合理的調整和增加,為各部門工作的開展提供了充足的馬力,使他們更有充足的干勁為客戶服務為公司服務;在人事管理上加強了員工思想素質和業(yè)務素質的培訓,經過培訓是他們的綜合素質得到更高層次整理文章由編輯的提升,從而更進一步的提高了公司的.對外品牌形象;在辦公設備上,不斷的更新設施設備,切實做到了為員工創(chuàng)造了一個良好的工作環(huán)境,這樣也為他們能更好的為客戶為公司服務提供了有力的保障。

          三、財務管理工作上,做好財務工作計劃,加強財務管理,杜絕一切不合理的開支,增收節(jié)支,開源節(jié)流。

          在公司規(guī)模不斷擴大的這一年,門市的開張,產品的增多,在無形中增加了財務的工作量,對財務工作提出了更高的要求。在應收款、費用及各項開支不斷增大的同時,我部門在加強財務管理上制定了一些措施,主要措施有:

          (1)嚴格執(zhí)行財務制度,規(guī)范財務行為,堅持收支兩條線,加強財務核算和財務監(jiān)督,杜絕不合理開支,加強應收款項的回收,盡量減少不必要的損失,為公司增收節(jié)支。在實際工作中做到每周出應收報表,各類流水帳目做到日清月結,與產品部人員緊密配合,積極有效的回收資金,為訂單的執(zhí)行作好配合工作,使各類產品的存儲趨于合理化,為銷售人員搭建起一個好的供貨平臺。

          (2)各項收支做到帳帳相符,帳實相符,支出要考慮合理性,做好個人工作計劃,做到出有憑,入有據(jù),費用報銷具有實效性,做到監(jiān)督有力。在實際工作中,大額報銷實行提前早通知,報銷金額與票據(jù)符合,對于不合理的開支完全杜絕。

          (3)公司的利益高于一切,增強員工的主人翁責任感,人人為增收節(jié)支,開源節(jié)流做貢獻。明白一個簡單的道理,公司與員工是同呼吸共命運的,公司的發(fā)展離不開大家的支持,大家的利益是通過公司的成長來體現(xiàn)的。在銷售旺季,大家的努力也得到了回報,這是有目共睹的,事實勝于雄辯,這是一個不爭的事實。四.堅持以人為本,加強經營管理公司在今年的銷售過程中,雖然取得了良好的成績,但是隨著人員的增加,各類費用與開支也在增大,使得公司的利潤得不到體現(xiàn),而且還出現(xiàn)了一系列的問題,那么在市場經濟條件下,怎樣才能提高公司效益,提高員工的收益,是今年一直以來在探討的一個問題。從內部來看,員工的積極性不高,出現(xiàn)了相互攀比工資高低的心理,工作不專心、不敬業(yè),使得部門之間的協(xié)調性降低;從外部條件來看,不管是客戶資源還是供方給予的支持,公司是具備獲得更大利潤這個條件的;怎樣才能解決員工的問題,

          總之,老總和部門負責人對下屬員工的工作只看結果不看過程,大家的干勁有了,公司的效益才會增長,正所謂有了大家才有小家,最終員工有了利益,這才是公司與員工最滿意的結果。這是我的個人看法和一點小小的建議,如有不足之處,懇請領導與各位同事的指正與批評。下個月我部門一定繼往開來,做好工作計劃同時切實做好后勤保障的工作,為我公司在新的一年中能取得更好的經濟效益和社會效益付出應盡的一點微薄之力。

        財務工作總結2

          20xx公司的生產經營工作遇到了一些困難,我們財務部也不例外。但是通過部門全體同事的努力以及各部門大力支持和積極配合下,我們逐步走出困境,各項工作開始正;。

          我們財務部根據(jù)領導班子的工作意見,圍繞公司的中心目標,結合本部門的實際情況和工作重點,群策群力,充分調動全體財務人員的工作積極性和工作能動性,精心安排,通力合作,基本完成了20xx的財務工作,取得了一定的工作成績,F(xiàn)將財務部的工作情況具體總結如下:

          一、認真細致做好財務日常工作。

          公司取得品牌代理,返利及價保的跟進,以及批發(fā)業(yè)務的啟動,都對我們公司財務人員提出了新的要求。為了適應市場經濟的要求,實現(xiàn)公司全年目標工作任務,我們財務部全面規(guī)范會計核算和財務管理工作,充分發(fā)揮預算管理的功能,進一步加強財務核算和財務監(jiān)督功能,使財務人員做到既當家又理財,認真搞好各項財務工作。

          二、制訂計劃,嚴格控制成本費用。

          我們財務部根據(jù)公司實際制訂各項財務成本計劃,嚴格控制成本費用,為增加公司經濟效益,從產量、成本和收入三者的關系來控制成本。同時,把成本控制貫穿于公司生產經營全過程,讓成本控制、節(jié)約的觀念成為每個部門、每一個員工的自覺行動。通過精細化管理和有效的方法促使每個部門、每個員工都從基礎工作抓起,從點滴抓起,力求走好每一步,抓好每件事,讓每一個人、每一分錢、每一份資源都發(fā)揮作用,都為公司創(chuàng)造價值。

          三、加強制度建設,提高財務信息質量。

          我們財務部加強財務會計制度建設,用制度規(guī)范財務工作,嚴格落實到實際財務工作中。同時切實提高會計信息的質量,要求會計報表報送時間必須及時,做到數(shù)據(jù)準確、報表格式規(guī)范、完整,提高了會計信息的質量,為公司領導決策和管理者進行財務分析提供了可靠、有用的信息。

          四、明確職責,提高財務人員責任心。

          雖然我們財務部的工作人員不多,但每個人都能明確自己的崗位職責權限、工作分工和紀律要求,從而認真做好工作。同時要求他們進行總結,崗位評述和認定,對各自的工作提出建議、作出打算。這樣,強化了各崗位會計人員的責任感,加強了內部核算監(jiān)督,促進了各崗位的交流、合作與團結。

          五、加強團隊建設,做好服務工作。

          搞好財務工作,團隊建設是根本。我們財務部要求每個會計人員牢固確立“以人為本”的管理理念,認真聽取職工的意見與建議,與職工同呼吸,共命運,加快各項工作發(fā)展。

          每個會計人員要辛勤努力、廉潔清正和勤儉樸素,提高自己的綜合素質,充分調動工作積極性,團結一致,齊心協(xié)力,把各項財務工作搞好。同時要在財務工作崗位上,做好服務工作,把自己看作是公司的普通一兵,要開動腦筋,想方設法,搞好服務,獲得職工群眾的滿意,一心一意搞好工作,全面提升財務工作質量。

          六、新一年的工作打算。

          我們財務部要在公司的正確領導和相關部門的指導、支持、配合下,在現(xiàn)有工作的基礎上,再接再厲,繼續(xù)發(fā)揮整個財務群體的整體作用,不斷學習新的業(yè)務知識,克服實際工作中出現(xiàn)的具體困難,使公司的整體財務工作再上新臺階。

          1、繼續(xù)做好日常的會計憑證審核、報銷工作,每月的工資發(fā)放工作,按時進行會計憑證的裝訂、歸檔工作及相關的會計核算、監(jiān)督工作,爭取做到工作認真、仔細,無差錯。按時完成有關會計核算和相關會計管理報表的編報工作,及時提交給相關的部門和有關領導,確保準確無誤。

          2、加強資金管理,做好資金調撥工作。要根據(jù)公司生產經營與日常開支需要制定資金使用計劃,嚴格按計劃執(zhí)行,確保公司生產經營工作能正常開展。

          3、做好公司經濟活動分析工作,及時提出為實現(xiàn)公司生產經營計劃的財務控制可行性措施或建議。配合公司進行收入、成本、費用的`專項檢查,加強非生產費用和可控費用的控制、執(zhí)行力度,不能超支的絕不超支。

          4、繼續(xù)與財政、物價、稅務等部門溝通、聯(lián)系,處理好與公司相關的財政、物價、稅務事宜。繼續(xù)與銀行等金融部門溝通,爭取在全國銀行資金相對較緊的情況下,爭取銀行對公司的資金支持有新的再投入,為公司的發(fā)展和生產經營工作籌措需要的資金,確保公司發(fā)展與建設資金的需求。

          5、繼續(xù)制定和完善各項財務管理制度和內部控制制度,清理、完善公司的財務核算,財務管理制度,使財務工作做到照章辦事。

          我們財務部在公司的領導下,認真努力工作,雖然在政治思想和業(yè)務知識上有了很大的提高,基本完成了工作任務,取得一定的成績,但是與公司領導的要求相比,還是存在一些不足與差距,需要努力提高和改進。今后,我們財務部要繼續(xù)加強學習,提高自身綜合素質,圍繞公司生產經營的工作目標任務,以求真務實的工作作風,以創(chuàng)新發(fā)展的工作思路,奮發(fā)努力,攻堅破難,把各項財務工作提高到一個新的水平,為公司的發(fā)展做出應有的努力與貢獻。

        財務工作總結3

          眾所周知,目前的4S店如雨后春筍般迅速增長,隨之人們消費觀念的越來越理性及成熟,對要求也越來越高。彈指一揮間,轉眼間一年過去,在過去一年中我們看到了市場經濟的殘酷性,作為汽車銷售有限公司也在經受著市場的嚴峻考驗,但我售后部頂住壓力在公司領導及全體干部員工共同努力下仍較好的完成上一年各項工作任務。以下是我對我部20xx年上一年業(yè)績的的分析總結如下:

          一、售后的經營狀況

          20xx年售后的年終任務是萬,截止20xx年月底我們實際完成產值為元,完成全年計劃的%,與年初的預計是基本吻合的。

          其中總進廠臺數(shù)為臺,車間總工時費為元(機修:元,鈑金:元,油漆:元),我們的配件銷售額為元,其中材料成本(不含稅)為元,材料毛利為元,已完成了全年配件任務的%。

          二、物業(yè)維修成本

          為了嚴格控制費用的支出,我們售后部制定了完整的物業(yè)的設備檢修制度,定時對所有的物業(yè)的設備進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決問題,避免問題由小變大,造成更大的.損失。故上一年我們售后的物業(yè)及設備的維修費用僅有元,這是因大家的共同努力才使得物業(yè)維修費用不但不超標,并有節(jié)約。

          三、人才資源現(xiàn)狀

          現(xiàn)在許多公司都普遍存在人員流動性較大及人力資源配發(fā)等問題,我售后現(xiàn)在全體工作人員為人,其中管理人員為人,員工為人(除管理人員外,前臺接待為人,機修人員為人,鈑噴為人,倉管及保潔各人)以上人員并不包括實習生,我售后也同樣面臨著關鍵崗位人員缺失等問題。故下一年我們將繼續(xù)加強對員工各方面的培訓及領導,從企業(yè)內部培訓并發(fā)掘新的人才,能更好的為公司服務。

          四、所存問題及下一年的工作計劃

          1、總結上一年工作,因前臺接待人員及機修人員的專業(yè)知識不夠專業(yè)和廣泛,服務細節(jié)有所欠缺,在與客戶接觸時,他們有時無法提供顧客所需要的服務,甚至讓顧客產生不信任感。所以我們需繼續(xù)加強對前臺接待人員及機修人員的專業(yè)知識培訓,提高業(yè)務能力,加強技術水平;在服務過程中,服務人員應做到換位思考,替客戶著想,為顧客提供實在的服務,向顧客提出建設性的建議,使我們的服務能夠讓客戶更加滿意。

          2、以往我們售后因前臺及車間的各項標準流程不是十分到位,且工作人員面對工作時并不是十分細心,致使在一些可避免的工作細節(jié)上犯錯誤,故在下一年我們需增強管理人員、職工對工作的責任心,讓職工知道目前企業(yè)現(xiàn)狀和未來規(guī)劃,及市場和未來走勢,讓他們意識到自己的穩(wěn)定工作和收入公司的的企業(yè)發(fā)展是直接掛勾,從而使得員工們由被動變主動。從現(xiàn)在的服務行業(yè)來看,公司想長期穩(wěn)定的發(fā)展,服務是重中之重。

          前臺接待是售后對外窗口,前臺接待人員的一舉一動,代表著售后部的形象,所以我們必為售后部乃至企業(yè)樹立良好形象,在客戶心目中得到認可,這樣我們企業(yè)才能繼續(xù)發(fā)展壯大下去。

          3、從營銷策略上,上一年售后部在忠誠客戶維系上有所不足,客戶在不斷新增時也有著一定量的流失,所以下一年我們必須培養(yǎng)和維護一批長期穩(wěn)定與我們合作的老客戶,發(fā)展新的忠誠客戶。我們會從日常工作中給這些客戶真正的關心,當然照顧是建立在互惠互利的基礎上,只有這樣我們在市場好與壞的時候,我們都能度過,讓這部分客戶始終跟著我們走,真正做到“比你更關心你”。

          4、價格合理化。價格的高低也是左右客戶進廠的重要因素之一,而為客戶提供更優(yōu)質的服務和合理的價格,并且時時刻刻從客戶的角度出發(fā)制定合理的維修方案,從而為客戶省錢,進而超越客戶期望值。

          5、在目前市場環(huán)境下,各企業(yè)都處于微利或賠錢的狀態(tài)下,這就需要我們企業(yè)每一名管理人員、員工節(jié)支降耗,為企業(yè)節(jié)約每一分錢,做為售后應從招待費、日常工作用品等方面中進行節(jié)約。

          6、加強5S管理,堅持對機器設備的定期維護,及時發(fā)現(xiàn)損壞或無法正常運作的設備并進行修理,從而提高車間的整體運作效率,降低成本。

          7、面對對我司的明察暗訪,我們應努力打造一支上下團結,和諧有凝聚力的團隊。遇事大家必須心往一處想,勁往一處使,我們共同想辦法、拿措施,解決問題,度過難關。

        財務工作總結4

          20xx年畢業(yè)于東北財經大學財務會計專業(yè),20xx年透過全國會計師職稱資格考試并取得了相應的職稱證書,20xx年透過國際acca資格認證考試,20xx年透過遼寧省財經類職稱外語考試,20xx年9月至今在東北大學工商管理學院攻讀mba。

          一、財務管理工作

          20xx年5月調至沈陽市xxxx開發(fā)中心做財務工作,同年8月成立沈陽xxxx公司,擔任財務部經理。當時新紀公司的財務人員在三好街辦公,而生產基地在外地,工作溝通相當不方便,為了保證公司的生產正常進行,公司領導決定將財務部搬到生產基地辦公,于20xx年8月10日搬到生產基地辦公。

          本人業(yè)務潛力的提高與沈陽xxxx公司的成長是同步的。公司成立伊始,財務人員少、資金嚴重不足,整個生產車間正在進行改良,產品在進行試生產階段,項目不能適應規(guī)模生產,限制了企業(yè)的發(fā)展,當時整天都在想怎樣才能將銀行的貸款及早到位,幫忙企業(yè)運作起來,在領導的多方努力下,最后在6月將第一筆貸款撥到公司的帳戶上。當時領導的一句話我至今仍記憶如初“領導說:趙會計,這但是一千萬哪,我說,就是一個億,支出也要按照財務的規(guī)定去支出!边@說明我們借款的錢來之不易,在支出方面必須要花得得當,盡可能的減少支出,給領導做一個好參謀。

          建廠初期,財務規(guī)模很小,雖然注冊資金1000萬元,但貨幣資金到位的只有102萬元。由于注冊資本股東單位多次變更,直至到20xx年12月份,透過會計師事務所的驗資及評估,確認了股東單位的出資額及所占比例,這使財務工作的管理得到了進一步的規(guī)范,6年來公司從小規(guī)模企業(yè)發(fā)展到總資產達6797萬元中型企業(yè)。從籌集資金到項目開發(fā);從固定資產改良到購買土地、新建廠房;從運營資本管理到產品生產、市場開發(fā)、產品銷售、回收資金;從審計檢查到財務決算;從對外報表到國家大企業(yè)工委的企業(yè)基礎材料的編制,在本人的帶領下,財務做了超多的工作,個性是,沈陽xxxx公司被沈陽市國家稅務局評選為“20xx年度優(yōu)秀a級納稅戶”的284家企業(yè)之一。

          二、業(yè)務方面

          本人自20xx年開始從事財務工作,擔任過出納員、記帳員、成本核算員,從事的會計行業(yè)有商業(yè),建筑業(yè),科研事業(yè),工業(yè)企業(yè)的核算,擔任財務部門主管會計12年,擔任財務部門經理6年。本人完全利用業(yè)余時間參加學習會計知識和考試的,目的是不能影響單位的工作,也為了和本部門人員在業(yè)務方面共同提高,以最高的業(yè)務水平指導本部門人員的工作,無論是審核原始憑證、制單、記帳、報表、預算、決算上都指導在先,個性是財務軟件,erp系統(tǒng)更要實行規(guī)范化,是為了更好地做好公司的財務工作,為公司的經營決策帶給及時,準確的經濟信息。

          自從擔任財務部經理以來,服從領導的安排,聽從領導的指揮,縱向職責明晰,橫向用心努力協(xié)調,按照公司的規(guī)章制度辦事。在資金的.管理上:工程項目按計劃、合同列支生產經營按生產計劃列支;日常零星開資按領導在erp系統(tǒng)審批計劃列支?傊,我從事20多年的財務工作,我認為沈陽xxxx公司在財務管理方面的制度很規(guī)范,主管領導指導很及時,這都是我學習的地方。多年來,會計職業(yè)時刻提醒我,必須要恪守會計人員的職業(yè)道德,按照<會計法>和<稅法>的有關規(guī)定,并結合本公司的實際狀況,用心參加并做好會計人員的繼續(xù)教育工作,共同提高財務人員的業(yè)務水平,做好公司的財務管理工作,以最優(yōu)的方案為領導的經營決策帶給及時、準確的經濟信息,當好領導的參謀。

          三、協(xié)調、配合好各部門的工作,做好服務工作

          財務對一個公司來講,是一個核心部門,日常工作比較繁瑣,涉及部門比較廣,在收支款項、查詢信息等方面必然要接觸很多人,我作為部門經理:從我做起,嚴格要求財務人員按照公司的規(guī)章制度辦事,微笑服務,對不貼合手續(xù)的業(yè)務必須做好解釋,這是我們一貫要求的工作作風和服務宗旨,在月末報表過程中,需要對各部門的上報信息進行核對,這就更要求我做好配合、協(xié)調工作,這也是我的重要工作資料之一。

          四、對財務工作的設想

          在近幾年財務經理的實踐工作中,我深深感受到企業(yè)制度規(guī)范化的重要性,除了發(fā)揮財務監(jiān)督,服務職能外,工作的職責心,事業(yè)心業(yè)務潛力也是十分重要的。按公司目前的發(fā)展步伐,停留在目前的水平上是遠遠不夠的,要有一個跨越式的飛躍,不能我一個人提高,要全體財務人員共同提高。我想:透過mba的學習,要在管理、預算、項目投資方面進一步加強,要把學到的知識真正運用到公司今后的發(fā)展中,做好公司的各項財務工作。我相信:在不久的將來,財務部門將成為優(yōu)秀人才向往的地方。

        財務工作總結5

          20xx年在大家緊張忙碌的工作中又臨近歲尾,回想過去這一年的種種,結合具體情況,對我這一年的工作做一個總結。 在做賬、制表方面,進度可以,嚴謹度不夠,因為有時認為已經經過審核的單據(jù)就不會出現(xiàn)問題,所以直接制單,然而后來發(fā)現(xiàn)有的時候會有一些細小的`問題可能審核的時候沒有被發(fā)現(xiàn);還有制作報表的時候,不是報表平了,公式也沒出問題,就可以認為一切OK了,然而在細看科目余額表的時候,就可能發(fā)現(xiàn)報表里不容易看到的細微問題,例如合同號掛錯等錯誤,所以應時時保持懷疑的態(tài)度,這不是不相信,而是對工作更加謹慎、細心,保證提供給領導的財務數(shù)據(jù)及報告的高質量。

          考慮問題不夠全面,比如開發(fā)票這件事情,因為軟件公司之前很少開具發(fā)票,所以在開具發(fā)票的時候可能因為是普票不需要提供稅號等開票信息,以為知道誰付款就開誰的發(fā)票,就沒有強調開軟件公司的發(fā)票或開票明細沒交代清楚,所以造成開回來的時候是消防的發(fā)票或者是內容、明細會有些錯誤。因為人都有一些慣性思維,所以如果一件事情沒有交代清楚,其他人可能就會根據(jù)自己的慣性思維去思考,導致錯誤結果。所以,新的一年,有了之前工作經驗的積累,我會努力全面考慮事情。

          以前的工作方法也有些不足,因為審計調整的問題,所以財務系統(tǒng)中預收賬款的借貸方不像以前那樣單純是借方體現(xiàn)開票金額,貸方體現(xiàn)收款金額。而以前的發(fā)票和回款情況每個月有一個表。所以,我以后會有匯總的表來體現(xiàn)收款、開票情況。

        財務工作總結6

          光陰如梭,我進入中盈已經三個多月了,從一開始對工作的不適應到此刻適應了這個團體,懂得了大家如果團結合作,共同應對遇到的困難和挫折,我覺得這是我這幾個月來學到的最有價值的部分。

          財務是一個單位的核心部門,同時她也是一根引線貫穿與企業(yè)的角角落落。作為財務人員,我的工作職責主要是商場銷售部分的財務處理,納稅申報,等工作。在工作中,由于區(qū)別于原先單位的商品種類、商品進貨渠道,對商品的進貨渠道,結算方式,貨品出入庫管理等的認知是我一開始的`主要的工作重點。

          隨著認知程度的深入及對賬務處理熟練程度的提高,已經完成了以前賬務的登帳工作,進一步理順了財務的連續(xù)性。為提高工作效率,使核算從原始的計算和登記工作中解脫出來。在姚總的組織下5月份進行了會計電算化的初始化進程,經過一段時間的數(shù)據(jù)初始化,我們都基本掌握了用友財務軟件的應用與操作,財務核算過渡到會計電算化已經進入一個階段。這為能夠為我們節(jié)約了時間,還大大提高了數(shù)據(jù)的查詢功能,為打下了良好的基礎,使財務工作上了一個新的臺階。

          搞好財務分析,主要是商品銷售分析,商場在營業(yè)過程中的費用分析,資金流動狀況等,這些能夠為商場銷售產品訂貨的準確性,及時性,資金占比狀況都是一個很好的參考依據(jù),是和決策水平提高的重要途徑,為企業(yè)決策和管理帶給有力的財務信息支持,并將使我們的工作事半功倍,這也是我該努力學習和不斷提高的部分。

          工作是一個相互學習的過程,工作考驗了我,我也得到了學習,主要體此刻我對進出口業(yè)務財務處理的了解,這讓我十分幸喜。“活到老,學到老”很好的一句時刻提醒我們學習的話。

          在那里也十分感謝領導對我們工作的支持。在以后的工作中,我也會繼續(xù)努力,和我們的單位一齊成長!一齊進步!

        財務工作總結7

          隨著時間的流逝,時間到了xx年,總結xx年的工作以予在xx年中更好的發(fā)現(xiàn)自己,完善自我。

          xx年過去了,在這一年里通過領導和各位同事對我的幫助和關心,讓我也清楚的認識到了自己在工作中的不足,從而也讓我學到了很多,使我在工作方面有了很大的提升,出納及物流的工作做出以下總結。

          一、失誤、缺點

          1、每月跟“主辦會計”進行帳務核對,發(fā)現(xiàn)差錯及時查找,做到帳實相符。

          2、心態(tài)調整。其實正所謂“天下難事始于易,天下大事始于細”。

          3、外圍退貨的跟蹤。

          二、出納職責

          在這期間,我因在財務上做如下具體工作。

          1、嚴格按照公司的管理制度進行資金的把關,杜絕浪費及不正常的開支。

          2、出納員支付(包括公、私借用)每一筆款項,不論金額大小均須總經理、財務經理、經辦人簽字。

          3、必須建立健全現(xiàn)金日記帳,逐筆記載現(xiàn)金收付。每日核對現(xiàn)金庫存,并填報當日現(xiàn)金流量表,做到日清月結、每日結算、帳款相符、定期盤點。

          4、銷售、維修配件的貨款必須入賬。

          5、提取總公司銷售獎勵款和報銷各項費用的現(xiàn)金必須入賬。

          6、當日有到款,必須當日開具收款收據(jù)。

          7、月底及時與財務人員對帳。(帳實相符,帳帳相符)

          知道了要做好出納工作絕不可以用“輕松”來形容,絕非“雕蟲小技”,它是經濟工作的第一線,財務收支的'關口,占有重要的地位。

          三、今后的努力方向

          作為一個合格的出納,我必須具備以下的基本要求:

          一、學習、了解和掌握政策法規(guī)和公司制度,不斷提高自己的業(yè)務水平和知識技能。

          二、學會制訂本職崗位工作制度,發(fā)揮財務控制、監(jiān)督的作用。

          三、出納人員要恪守良好的職業(yè)道德。

          四、出納人員要有較強的安全意識,現(xiàn)金、票據(jù)、各種印鑒的保管。

          四、很好的溝通能力

          作為公司物流部,及時準確的將貨物高效率送達指定地點(顧客、經銷商、專賣店)和外圍退貨的及時跟蹤到位,做到完善的物流服務。

          同時,我要進行物流與財務知識的不斷學習與實踐,吸取xx年遺憾與不足及收獲的經驗,來進一步完善自己的工作,這樣才能更好的跟上公司發(fā)展步伐。學習前輩們的長處來發(fā)現(xiàn)自己,發(fā)展自己,及時的與他人溝通,建立良好的工作氛圍。

          以上是我工作以來的一些體會和認識,也是我不斷在工作中將所學的知識與實踐相結合的一個過程。在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏,我的20xx年將在充實、喜悅、收獲中度過。以我的座右銘“好好學習,天天向上”(善良)為準則。

          在此,我要特別感謝公司領導和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關心,這是對我工作的肯定和鼓舞,我真誠的表示感謝!

        財務工作總結8

        尊敬的各位領導、各位同仁:

          下午好。一年來,財務部在公司的正確領導與總經理的具體指導下,在各位同仁的大力幫助與財務部各位同事的共同努力下,圓滿完成了公司賦予的各項工作任務。目前,公司財務計劃周密、賬面清晰、流程通暢、核算準確、統(tǒng)計科學,為推動公司各項業(yè)務工作的順利開展做出了應有的貢獻。在此,我代表財務部對公司領導和各位同仁的關心與支持,表示誠摯的謝意。下面,我將財務部一年來的工作,分三個方面匯報如下。

          一、一年來所做的主要工作

         。ㄒ唬╀N售統(tǒng)計

          20xx年,實現(xiàn)銷售170臺,銷售金額8725.5萬元,實現(xiàn)銷售120臺,銷售金額3032.6萬元。

          (二)經營成果核算

         。ㄈ┙涃M管理

          一是與分公司核對應收賬款,保證了賬賬相符;二是與客戶核對貨款,保證了貨款回收及時。

          二、主要做法

          (一)始終把維護公司利益作為做好財務工作的基本原則來遵循。我們財務部全體同事認真履行財務人員工作操守,嚴謹細致,認真負責,時刻把公司的利益放在第一位,

          確保了公司利益最大化。比如,我們在處理福田公司銷售政策兌現(xiàn)問題時,反復溝通協(xié)商,及時向公司領導匯報,將有關情況及時通報相關部門,追回銷售政策兌現(xiàn)款50余萬元。我們在與**公司核對往來賬款時,清查出福田公司欠我公司200余萬元,通過不懈努力,在公司領導的支持下,將款項順利追回。再比如,我們銷售會計劉冬與購機客戶保持良好的聯(lián)系,經常通過電話掌握各種款項,保證了我公司款項的及時回收。

          (二)如終把提高業(yè)務技能作為做好財務工作的基礎工程抓牢固。我們財務部現(xiàn)有人員5人,責任大,業(yè)務廣,任務重,并且財務工作標準的高低、質量的好壞直接影響公司領導的.戰(zhàn)略決策和宏觀管理。因此,我們財務部始終把提高管理人員的能力素質及財務素養(yǎng)作為重要的基礎工程來抓牢固,確保了數(shù)據(jù)不失真,準確無誤。比如,我們部門人員經常加班加點,甚至將賬本帶回家利用星期天的時間進行梳理,保證了數(shù)據(jù)能夠在第一時間報到公司領導。再比如,我們財務部人員大多進公司時間不太長,從事財務崗位工作時間也比較短,但都能夠積極鉆研業(yè)務,自覺按照流程去開展工作,提高了工作標準與質量。

          三、下步打算

         。ㄒ唬┛茖W預算。做好資金預算及規(guī)劃,保證公司資金周轉通暢,為公司領導決策與各項業(yè)務開展提供科學依據(jù)。

         。ǘ﹪栏窆芾怼栏窠涃M管理與票據(jù)管理,秉公辦事,加強監(jiān)控,確保公司資金管理正規(guī)有序。

         。ㄈ┘訌妳f(xié)作。加強與公司各部門之間協(xié)作,積極配合信管部門做好應收賬款的清收管理。加強與福田公司協(xié)作,確保各種政策兌現(xiàn)。加強與政府相關部門之間的協(xié)作,為公司發(fā)展壯大創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。

        財務工作總結9

          X月來,自覺服從組織和領導的安排,努力做好各項工作,較好地完成了各項工作任務。由于財會工作繁事、雜事多,其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點,因此結合具體狀況,月的財務會計個人工作總結如下:

          X月順利完成的工作:

          1、以認真的態(tài)度用心參加西安市財政局集中所得稅培訓,做好財務軟件記賬及系統(tǒng)的維護。

          2、及時準確的完成各月記賬、結賬和賬務處理工作,及時準確地填報市各類月度、季度、年終統(tǒng)計報表,按時向各部門報送。完成了稅務申報與繳納,以及往來銀行間的業(yè)務和各種日常費用的繳納。

          3、對各類財務會計檔案,進行了分類、裝訂、歸檔。

          X年學習方面和個人修養(yǎng)和綜合素質的提升:

          1、認真學習財經方面的各項規(guī)定,自覺按照國家的財經政策和程序辦事。

          2、透過報紙雜志、電腦網絡和電視新聞等媒體,加強政治思想和品德修養(yǎng)。

          3、不斷改善學習方法,講求學習效果,“在工作中學習,在學習中工作”,堅持學以致用,注重融會貫通,理論聯(lián)系實際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識,使自身綜合潛力不斷得到提高。

          4、努力鉆研業(yè)務知識,用心參加相關部門組織的'各種業(yè)務技能的培訓,始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地工作。

          X月中仍然存在的不足:

          盡管我們X完成了今年的各項工作任務,但務必看到工作存在的不足:

          1、只干工作,不善于總結,所以有些工作費力氣大,但與收效不成比例,事倍功半的現(xiàn)象時有發(fā)生,今后要逐步學習用科學的方法,善總結、勤思考,逐步到達事半功倍的的效果。

          2、忙于應付事務性工作多,深入探討、思考、認認真真的研究條件及財務管理辦法、工作制度少,工作有廣度,沒深度。

          3、理論水平不高,當前社會財務會計知識和業(yè)務更新?lián)Q代比較快,缺乏對新的業(yè)務知識和會計法規(guī)的系統(tǒng)學習,導致了財務會計基礎知識和財務會計基礎工作缺乏,影響來工作水平的提高。

          X月嚴格履行財務會計崗位職責,扎實做好本職工作:

          1、善于總結,提出自己的意見和推薦,為領導決策帶給準確依據(jù),不斷提高單位管理水平和經濟效益?偨Y經驗,建立健全良好的工作機制。

          2、不斷學習、更新知識、轉變觀念、完善自我,跟上時代發(fā)展的步伐。

        財務工作總結10

          在鎮(zhèn)中心校的指導下,我校20xx—20xx學年第一學期年在財務工作方面做了不少工作,取得了一定的成績,同時也有不足之處,下面作以總結。

          一、腳踏實地,做好財務經常性工作

          開學前,提前準備好行政事業(yè)性收費收據(jù),廣泛宣傳最新的收費標準,嚴格按教育局財政局物價局的要求規(guī)范收費。

          按時記收入支出流水帳,隨時與中心校對帳,經費收支在學校進行公示,接受教師的監(jiān)督。

          積極為學校服務,開學后收齊發(fā)票,盡快報帳,不影響學校的.正常教育教學工作。

          健全民主理財小組,賦予相應的權利和義務,切實做好份內工作,不當擺設,每月將學校收入支出結存等情況打印公布,便于教師核對。

          二、摸清家底,加強固定資產的管理

          本年,我們依據(jù)財政局、教育局的要求,全面核查、清理,對固定資產做了全面的登記,摸清了家底,并在此基礎上建立了固定資產明細分類帳,增強了我校保護國有資產的意識,使固定資產的管理進入了正;芾淼能壍馈

          三、量入為出,增強收支按預算管理的意識

          根據(jù)鎮(zhèn)中心校的要求,我校對未來一學期的收入,作詳細的測算,對日常公務、教學業(yè)務、設備購置、校舍維修等幾塊支出根據(jù)學校規(guī)模作出最貼近實際的支出計劃,逐級上報批準,并按預算執(zhí)行。

          四、財務公開,加大對財務的監(jiān)督力度

          我校堅持財務“四上墻”,一是民主理財小組要上墻,二是收費標準要上墻,三是貧困生減免名單要上墻,四是每月收支情況要上墻。讓財務工作公開、透明,接受教師、學生、家長和社會的監(jiān)督,不能流于形式。

          五、腿勤手勤,發(fā)揮核算和服務的職能

          每月按時將報表交給校長,使校長對我校的財務狀況心中有數(shù)。同時,不怕麻煩,不怕多跑腿,爭取讓學校有票就能報銷。

          六、自我充電,提高自身業(yè)務素質

          經常通過各種形式進行業(yè)務學習,關注最新的財經制度的變化,學習相關的規(guī)章制度,學習新的農村義務教育學校預算編制,進行自我充電,工作中才不至于出現(xiàn)偏差。

          一年來,我校財務工作成績不少,但更看重的是不足之處。下一年,我要在預算的編制、執(zhí)行、財務公開等方面做好工作,保障學校教學工作的正常開展。

        財務工作總結11

          過去的一年是我公司取得豐碩成果的一年,財務部在總公司財務部及公司雙重領導下,充分發(fā)揮財務的監(jiān)督和核算職能,調控各項費用的合理支出,為公司領導提供決策依據(jù)。

          一、該部認真執(zhí)行財務管理制度。

          1、認真編制年、季、月度財務報表,按月申報納稅。

          2、嚴格執(zhí)行成本管理條例和會計人員規(guī)則,認真審查報銷單據(jù),做到了先審核,后結算,佘則付款復核后再記賬。

          3、出納員能夠認真執(zhí)行貨幣資金管理制度,按規(guī)定辦理現(xiàn)金銀行支付業(yè)務。

          4、能夠協(xié)助資產部做固定資產等清點工作。

          5、對固定資產、飛機票、電話費等特殊票據(jù)嚴格執(zhí)行了審批報銷制度。

          6、嚴格對公司財務賬冊、憑證、報表進行歸類、裝訂和保管。

          二、加強對項目部的財務管理:

          經總公司在年初的嚴格篩選及培訓,已有7名出納員派入項目部,對公司撥付項目的資金把關,各監(jiān)理項目能在財務部指導下,做到業(yè)主撥款先匯入公司,然后由公司進行再分配。各工地財務人員能夠認真執(zhí)行公司制定的財務管理制度,對工地人員報銷票據(jù)進行嚴格審核。

          三、努力完成財務工作目標,改進工作方法。

          公司的性質決定了平時業(yè)務分散,月末、季末報賬頻繁,年終報帳集中,導致工作量增大。工作人員放棄休息日、加班加點已是常事。但他們財務人員無怨無悔,通過他們不懈的努力,能把好財務關,就是他們最大的`心愿。

          過去的一年該部雖然取得了一些成績,但他們在成績面前找差距,他們決心繼續(xù)加強業(yè)務學習、提高業(yè)務水平,進一步完善各項財務管理制度等。在總公司財務部門和分公司領導班子的正確領導下,在集團公司領導的指導和幫助下,該部全體人員在新的一年一定能及時地完成公司交給他們的各項工作任務,為單位當好管家,管理好每一分錢、算好每一筆帳。

        財務工作總結12

          20xx年財務資產的總體工作是:圍繞職代會精神,全面展開各項財務工作,優(yōu)化機構和人員配置,修訂各項財務制度,完善預算管理、成本控制、資金管理、資產管理等方面工作,為企業(yè)生產經營各項指標的完成提供有力的支持。

          一、20xx年主要工作

          一是完善預算工作。財務資產工作本著“落實責任、嚴格考核”的原則,結合以往經驗,提出實行“標準成本測算”,編制了適合本單位標準成本報表格式,規(guī)定了各項成本費用的測算辦法,結合實業(yè)公司特點,突出預算的針對性,初步建立了以成本控制為核心的預算體系。同時對各項成本費用提供較為科學的測算依據(jù),如:辦公費采用定額管理,車輛修理費采用單車管理,燃料費采用百公里耗油管理,消防費采用定置管理,業(yè)務招待費采用定率管理……,在此基礎上,確定了經營目標,提高了預算的準確性、指導性、權威性。

          二是完善資金管理。20xx年,資金已集中到油田公司統(tǒng)一調配使用,為了適應這一變化,財務資產部及時按上級將賬戶從交通銀行變更至工商銀行,同時加強管理,突出了資金月計劃及周計劃的準確性,按收支兩條先進行統(tǒng)一管理。制定資金管理辦法,明確貨幣資金開支范圍,通過集中管理盤活現(xiàn)金流量。對所屬各單位通過資金收、支、撥付的動態(tài)管理,保證資金高效運轉。

          三是完善成本費用控制工作。制定了成本費用工作流程,規(guī)范了各項成本費用的使用程序,對于材料費、修理費等金額比較大的成本費用通過費用率全面測算,盡最大可能減少浪費現(xiàn)象,實現(xiàn)全員、全過程管理。對于管理費用等金額較小項目在保證正常使用的基礎上,鼓勵各部門壓縮不必要的開支。對辦公設備維修、耗材、印刷費、業(yè)務招待費、會議費等實行相關部門責任管理,互相牽制,從源頭上杜絕費用的流失,在抓費用管理的'基礎上實行定額控制,各項費用采用不同的方式嚴格細算,對企業(yè)可控費用起制約作用,為提高企業(yè)效益提供了保障。

          四是完善債權管理體系,建立清欠機制,加速資金回籠。為保證企業(yè)正常運行,財務資產工作高度重視清欠工作,公司經理及副總會計師親自組織清欠會議,對回款工作提出具體要求。按照公司要求,財務資產工作牽頭組成清欠工作組,每日核對欠款情況,逐項疏理以前年度欠款,全員清欠,初步保證了公司的需要。在全面清欠的基礎上,財務資產工作加強考核力度,加快了回款速度,達到可收回工程款條件的項目全部收回,促進了資金回籠,提高資金利用率。

          五是完善單項工程(成本)核算。財務資產工作設計出科學合理具有可操作性的工作流程,編制了《實業(yè)公司單項工程成本核算管理辦法》,做到領導有力,組織有方,工作有形,抓住要點部分,摸清關鍵環(huán)節(jié),掌握影響因素。在完善單項核算的同時大力進行單項工程宣講工作,通過幾次對全公司相關人員進行單項核算知識的普及,已基本實現(xiàn)了全面控制,為公司降低成本打下了堅實的基礎。在成本管理中,本著事前有預算、事中有控制、事后有分析的原則,每項業(yè)務在開展之前先算出目標利潤,達到利潤最大化。

          六是完善賬務統(tǒng)一管理,適應新的管理要求。今年電器設備有限公司、飛宏燃機公司由于公司統(tǒng)一布置,全部廢業(yè)并將賬務轉入電力工程公司,財務資產工作及時做出了應變,與稅務局進行結合,高效率完成廢業(yè)工作,同時依據(jù)公司實際需要,及時與油田公司財務資產部結合,完善了工程公司財務核算,將廢業(yè)單位相關業(yè)務及時納入,滿足了相關需要,為公司明年財務工作打下了堅實的基礎。

          七是完善資產管理。為保證存貨、資產的安全,由副總會計師親自帶頭,組織各部門對公司全面進行了財產清查,通過抽查、詳查、找盲點、死角及口頭詢問等多種方式進行清查。通過清查,摸清了企業(yè)家底,最大限度杜絕了固定資產流失及存貨庫存積壓,提高了固定資產利用率和存貨周轉率,為企業(yè)經濟運轉提供了保障。同時界定了權屬不清的固定資產,將賬外固定資產納入體系統(tǒng)一管理,健全固定資產管理資料;存貨形成盤點報告,與實物明細賬進行核對,查明差異原因及相關人員責任,經審核批準后進行賬務處理,確保賬實相符。

          八是完善固定資產管理體系,提高固定資產運行質量,增加資產利用率。公司資產設備管理做到了全面規(guī)劃、合理配置,把小型機具集中管理,分公司使用時進行租用,減少了重新購置費用。并對其它資產設備精心維護、科學檢修、報廢更新,使生產設備始終處于良好狀態(tài),從而充分發(fā)揮設備的最佳經濟效能。

          九是完善各項財務制度。修訂了適合本公司的財務管理辦法編制方案,使公司各項經濟活動的開展有章可循、有制度可依,有效規(guī)范了經濟活動的運作和財務人員的職業(yè)行為,夯實了財務基礎工作,提高了公司財務管理水平,規(guī)范工作流程,優(yōu)化程序,盡量減少中間環(huán)節(jié),保證了生產、經營運行順暢。各部門及相關負責人各負其責,以防范風險和提高工作效率為目標,建立并完善內控制度,養(yǎng)成良好的遵章辦事風氣,促進財務工作規(guī)范化、制度化、程序化運作。

          二、20xx年要重點做好以下方面工作

         。ㄒ唬⿵娀A算管理

          加大執(zhí)行力度

          深入推行全面預算管理,全員成本管理,使企業(yè)內部控制的一種重要方法。全過程成本監(jiān)控,有效的降本增效,推進管理提檔升級。加強預算科學性和準確性,合理測算各單位實際利潤率,指標直接下達到各成員企業(yè),所有成本費用管理均納入預算管理,預算管理一定要強調事中管理,每年六月份以后對各單位進行預算執(zhí)行情況分析,考核預算的符合度,形成有效的約束和激勵機制,提高預算執(zhí)行的嚴肅性和操作性。通過預算管理,完善各項財務資料,全過程做到“全面、準確、有序、合理、合規(guī)”。

         。ǘ⿵娀Y金集中

          保證資金安全

          繼續(xù)實施資金收支兩條線管理。成員企業(yè)編制現(xiàn)金流量預算,實行周上報、月計劃。財務資產工作統(tǒng)一進行管理,通過網上銀行進行上收,實現(xiàn)收入賬戶零余額管理。資金支出實行周計劃申報撥款管理,支出賬戶按周計劃撥付使用管理。實業(yè)公司每周按各企業(yè)周計劃為各單位劃撥使用資金。資金的缺口由公司統(tǒng)一籌措。對于這一體系目前各單位還未完全適應,財務資產工作在近期將加強資金預算管理,確保公司生產經營、設備更新和和技術改造的資金需求,維護資金管理的嚴肅性。

         。ㄈ⿵娀杀究刂

          確保經營成果

          所屬單位全面實行單項核算,對于單項工程,施工前預測出收入、成本費用支出及利潤率,并以此為標準控制各項支出,實現(xiàn)單項工程利潤最大化。對通過單項成本核算達到事前管理、事中控制、事后分析。

          加強成員企業(yè)可控費用的管理,可控費用按管理局有關規(guī)定進行控制,可控成本應加強內部牽制,材料費要對材料站建立考核機制,修理費要建立標準成本,對辦公設備維修、耗材、辦公家具、印刷費、業(yè)務招待費、會議費等實行機關職能部門責任管理,由管理部門對商家選擇,數(shù)量、價格及質量共同進行監(jiān)督機制。

          (四)強化債權催收

          規(guī)避財務風險

          繼續(xù)加強債權清理力度,本著“誰主管、誰負責、誰經辦、誰清欠”的原則進行清理,同時加強新形成債權管理,防止前清后欠現(xiàn)象的發(fā)生,各分公司在對外經濟活動中,要建立風險防范機制,加強債權的監(jiān)管力度。

          為實現(xiàn)局下達目標,應建立往來賬款清欠機制。一是明確往來賬款清欠主體。明確經濟合同執(zhí)行部門(業(yè)務經辦)為往來賬款清理第一責任人,具體負責往來賬款清欠回收工作;二是明確往來賬款管理部門。由財務部門負責考核監(jiān)督合同執(zhí)行、往來賬款統(tǒng)計與公示,建立往來賬款備查賬,及時通報往來賬款清理到賬、欠款情況。三是運用行政和法律手段解決往來賬款清欠問題。經常召開清欠工作會議,加大往來賬款清欠力度,落實專門人員,限時清理回收,對完成、未完成清欠指標的人員,實行獎懲兌現(xiàn)措施。

         。ㄎ澹⿵娀攧毡O(jiān)控

          降低企業(yè)風險

          為進一步實現(xiàn)實業(yè)公司統(tǒng)一管理,財務資產工作建議明年東光科技公司等四家企業(yè)納入工程賬戶后,車輛、小型機具、辦公設備等全部由實業(yè)公司集中采購,按分公司進行管理,各單位不得自行發(fā)生相關業(yè)務。五項費用等所有相關費用均需實業(yè)公司批準后方可發(fā)生,費用報銷執(zhí)行電力工程公司相關制度及審批手續(xù)。

         。⿵娀愂招麄

          嚴格依法納稅

          新的一年,各單位不得以避稅為借口進行任何經濟活動,相關業(yè)務要在稅收監(jiān)控下運行,企業(yè)的增值稅、營業(yè)稅項目盡最大可能分清,個人所得稅按國家規(guī)定嚴格執(zhí)行,為職工分配的職工福利等業(yè)務也全部繳納個人所得稅,企業(yè)依法納稅,降低稅收風險。

         。ㄆ撸⿵娀こ坦芾

          加強各部門協(xié)調能力

          經營部門在簽訂合同時要做到事前預測,預測過程應包括:

          預算部門測定工程目標利潤,根據(jù)目標利潤確認工程是否需要施工。

          預算部門與物資部門共同審核,確定工程中的甲供設備是否能夠在決算大表中取費,能計稅的設備可以包含在合同中,不能計稅的設備應從合同中剔除。

          由財務部門審定該工程是營業(yè)稅項目還是增值稅項目。對于營業(yè)稅項目,甲供材料、設備應以含17%增值稅的價格計入到合同總額中,甲供材料、設備一律不能計入合同價款;對于增值稅項目,甲供材料、設備的增值稅可以抵扣,可以計入合同總額中,但合同金額應以含17%的增值稅價格列示。

         。ò耍⿵娀Y產管理

          提高資產效率

          成員企業(yè)增加資產設備需提前申請,由財務資產工作統(tǒng)一購置。小型機具、車輛等資產設備的修理,經財務資產工作審批后在電力集團指定修理廠修理,費用由公司財務資產工作統(tǒng)一結算。各項目部、廠的資產設備租賃一律從分公司租賃,分公司內部設備不能滿足生產需求,報請公司財務資產工作審批后,方可外雇機械設備。資產設備內部調劑,書面形式報請公司財務資產工作審批、備案后方可執(zhí)行。

          加強固定資產和設備管理,對分公司資產設備實行定機定人管理,建立實物資產“戶口簿”管理制度,實行固定資產網絡化管理,加強實物管理,防止固定資產流失;完善設備信息庫,分析設備綜合完好率和綜合利用率,為設備管理提供可靠依據(jù)。資產設備管理做到專人保管,專人負責,實行“統(tǒng)一領導,歸口管理,分級負責”的原則,改變目前資產責任未落實到人的狀況,利于監(jiān)督,防止閑置浪費,提高資產使用率、周轉率,使資產設備管理更科學化,更規(guī)范化。

         。ň牛⿵娀O(jiān)控職能

          完善財務制度

          進一步修改、完善財務管理辦法和制度,明確崗位規(guī)范及職責,做到每項業(yè)務有章可循、有制度可依。通過制度的修訂使各部門及相關負責人各負其責,以防范風險和提高工作效率為目標,同時建立并完善內控制度,養(yǎng)成良好的遵章辦事風氣,促進財務工作規(guī)范化、制度化、程序化運作。

          (十)強化基礎工作

          迎接相關檢查

          基礎工作是一切工作的基石,20xx年,財務資產工作從基礎工作做起,從每一項付款業(yè)務入手,修改、編制了審批單、簽認單。在此基礎上,20xx年將更進一步,完善各項基礎工作,學習借鑒周圍單位先進的工作經驗,爭取達到電力集團先進的基礎工作水平。

         。ㄊ唬⿵娀犖榻ㄔO

          提高人員素質

          財務工作的整體面貌是反映企業(yè)經營情況的一面鏡子。依據(jù)國家的法律,結合企業(yè)實際,制定財務管理條例并高效落實,可以有力的推動企業(yè)發(fā)展。今年財務資產工作努力加強隊伍建設,提高整體工作水平。

          進一步加強政治思想方面的學習,加強職業(yè)道德教育,提高財務人員的道德修養(yǎng),力爭做到:行為端正、大公無私、嚴以律己、寬以待人。通過業(yè)務培訓,互相幫助、共同成長、共同提高,不斷提高財務人員的綜合素質和技能技巧,從而使財務資產的整體工作上標準。

        財務工作總結13

          在縣教育局和鎮(zhèn)中心校的指導下,本學期我校在財務工作方面做了不少工作,取得了一定的成績,同時也有不足之處,下面作以總結。

          一、腳踏實地,做好財務經常性工作。

          1、健全民主理財小組,賦予相應的權利和義務,切實做好份內工作,不當擺設。

          2、開學前,提前準備好行政事業(yè)性收費收據(jù),廣泛宣傳最新的收費標準,嚴格按教育局財政局物價局的要求規(guī)范收費。

          3、要按時記收入支出流水帳,隨時與中心小學對帳,經費收支要在學校進行公示。要定期對學校帳目進行抽查或展評,接受教師的監(jiān)督。

          4、積極為學校服務,開學后盡快收齊發(fā)票,盡快報帳,不影響學校的正常教育教學工作。

          5、每月將學校收入支出結存等情況打印公布,便于教師核對。

          二、摸清家底,加強固定資產的管理。

          本學期,我們依據(jù)財政局、教育局的要求,全面核查、清理,對固定資產做了全面的登記,摸清了家底,并在此基礎上建立了固定資產明細分類帳,增強了我校保護國有資產的意識,使固定資產的管理進入了正;芾淼能壍。以后再增加的固定資產,隨時登記,讓校長在發(fā)票上簽字蓋章,引起重視,增強責任心。

          三、量入為出,增強收支按預算管理的意識。

          根據(jù)小學中心校的要求,我校對未來一學期的收入,作詳細的測算,

          對日常公務、教學業(yè)務、設備購置、校舍維修等幾塊支出根據(jù)學校規(guī)模作出最貼近實際的支出計劃,逐級上報批準,并按預算執(zhí)行。

          四、財務公開,加大對財務的監(jiān)督力度。

          我校要“四上墻”,一是民主理財小組要上墻,二是收費標準要上墻,三是貧困生減免名單要上墻,四是每月收支情況要上墻。讓財務工作公開、透明,接受教師、學生、家長和社會的.監(jiān)督,不能流于形式。

          五、腿勤手勤,發(fā)揮核算和服務的職能。

          報帳員每月按時將報表交給校長,使校長對我校的財務狀況心中有數(shù)。同時,不怕麻煩,不怕多跑腿,爭取讓學校有票就能報銷。

          六、自我充電,提高自身業(yè)務素質。

          經常通過各種形式進行業(yè)務學習,關注最新的財經制度的變化,學習相關的規(guī)章制度,學習新的農村義務教育學校預算編制,進行自我充電,工作中才不至于出現(xiàn)偏差。

          本期來,我校財務工作成績不少,但更看重的是不足之處。下一學期,我要在預算的編制、執(zhí)行、財務公開等方面做好工作。

        財務工作總結14

          20xx年對于我來說是重要的一年,更是轉折的一年。雖然來經銷公司已經6個春秋,但這是我進財務部的第一年,也是我從事財務工作的頭一次。從事財務工作對我這個門外漢雖說是一個挑戰(zhàn),但更多的是點燃了我對財務內勤這份工作的興趣和熱愛。回顧過去,在工作上取得了一些成果,但也存在了諸多不足。現(xiàn)將工作總結如下:

          一、 資金的管理

          1、省區(qū)的備用金嚴格執(zhí)行公司的資金管理制度。

          增加備用金和隔月借款按照公司OA流程申請,月內預撥款做到月初QQ群內預撥,月底扣款下賬。

          對于省區(qū)的資金做到大致預測,合理利用。當出現(xiàn)備用金冗余時及時催促公司減少備用金,為公司減少資金的利用浪費。當出現(xiàn)需使用大額資金時,能根據(jù)具體的時點,權衡是應該預撥還是借款,不使資金出現(xiàn)缺口或者斷結。

          2、費用的收付。

          代表借支費用必須有手寫借據(jù)并有省總簽字,在打款前一定與省總電話確認,爭取減少風險。

          每月省區(qū)的費用支付明細,發(fā)送省總簽字確認后支付。如有省區(qū)罰款(如會議遲到罰款、未報表罰款等),費用支付明細表必須讓省總簽字確認后支付,并告知代表扣款用途。

          3、資金的安全。

          銀行卡、網銀電子口令妥善保管。離開電腦時鎖屏。減少現(xiàn)金的使用,盡量使用網銀轉賬。加強防范,降低風險。

          堅決使自己的資金與公司的備用金分開,堅決不挪用公司資金。

          二、 票據(jù)的審核

          票據(jù)的審核工作一直堅決執(zhí)行公司下發(fā)的《票據(jù)審核規(guī)范》。最初的幾個月由于對財務知識的不了解,在審核票據(jù)時經常抓了芝麻漏了西瓜,做不到全面細致,出了好幾次錯誤。后來經過自己對《票據(jù)審核規(guī)范》的反復理解,以及財務部王帥、劉曉的指導講解,票據(jù)審核也能做到顧此即彼,少出紕漏。

          在反復的一年審核以后,也開始自己記錄筆記,查閱資料,使票據(jù)審核精益求精。所做工作如下:

          1、發(fā)票的核查。

          由于20xx年8月1日營改增之后,我在網上對西北區(qū)域各省國稅、地稅對發(fā)票的規(guī)定進行查閱,并整理。20xx年西北區(qū)各省的服務業(yè)發(fā)票都改成機打票,但仍有部分有效的定額發(fā)票流通。發(fā)票專用章為橢圓小印章,如果是大圓章則為假票。

          2、票據(jù)的收取。

          西北辦每月票據(jù)的收集時間為每月26日至28日。由于西北跨區(qū)域較廣,新疆、銀川、蘭州距離省會較遠,所以省區(qū)規(guī)定他們在寄出票據(jù)的同時,必須填寫《地辦郵寄票據(jù)明細》。明細包含票據(jù)的份數(shù)、金額、類別。這樣,第一可以避免長途郵寄造成的票據(jù)丟失或者偏差,第二可以提前觀測本月費用的大致金額,在公司提前索要數(shù)據(jù)時可以第一時間答復。

          三、 資產的管理

          省區(qū)的資產主要可以分為固定資產、低值易耗品、物料。

          1、固定資產、低值易耗品。

          今年三月接手財務內勤以來,我開始利用工作閑暇時間對西北辦資產進行盤點。在確認資產后對資產造冊登記,具體到價值、型號、存放地點,最重要的登記了資產的使用和保管人,并要求使用或保管人簽字。專人保管后一來可以使資產做到下次盤點方便,二來具有簽字效益后代表可以愛惜資產,如有損失,可以要求賠償挽回損失。

          2、物料。

          省區(qū)物料的保村杜絕亂堆放,物料的發(fā)放堅持先申請、再批復、后領取的原則,對于物料的發(fā)放嚴格把關、杜絕一切浪費。

          四、 省區(qū)的管理

          省區(qū)的日常管理一直執(zhí)行辦事處管理細則,執(zhí)行情況良好,沒出現(xiàn)違反細則的行為。

          比以前改進的是,XX年1月準備為省區(qū)的兩套住房計提了風險費用,即為了防范辦事處出現(xiàn)的墻壁、地板、門窗的損壞所計提的費用,以免退房時出現(xiàn)房屋損壞無人賠償?shù)默F(xiàn)象。此費用已與省總商議并達成共識,預計下月省會省總通知后收取。

          五、 存在的不足與改進

          首先,作為一個新人,而且初次從事財務工作,財務知識欠缺是我目前最大的缺陷。有時候不能核查發(fā)票的真?zhèn),不能懂得發(fā)票的'開具要求,也不能明

          白發(fā)票的抵扣問題。哪些發(fā)票公司可以入賬,哪些發(fā)票公司可以抵扣,這些問題如果能有效處理就能公司減少不必要的開支,增加利潤。

          其次,缺乏發(fā)現(xiàn)問題的洞察力以及風險的預測?赡苁怯捎趶氖聝惹诠ぷ鲿r間較短,自己深入分析和思考的意識欠缺,有的新政策的下發(fā)后不能預測到未來可能存在的問題和風險,有的流程的進行中不能觀察出其中可能存在的漏洞。如果能有效的預測風險的洞察問題就可以把隱患扼殺在萌芽中,為公司減少不必要的損失。

          最后,為了有效的解決以上兩點不足,我決定從自身做起。利用閑暇時間學習基礎會計知識,提高自己的技能,做一個合格的財務。認真學習公司的政策,做到吃透方針、政策,記住術語,明確任務。然后認真分析思考,執(zhí)行前多縝密考慮,才能發(fā)現(xiàn)問題。

          六、 20xx年計劃

          公司明年發(fā)展的關鍵詞是精準和效率。作為內勤應緊緊圍繞公司的發(fā)展方向,及時的調整自己的工作方法與重點,F(xiàn)將理解與規(guī)劃思考如下。

          首先,內勤作為連接公司后勤與市場的紐帶,上傳下達是很重要的責任。在對公司的政策的理解、下達時必須做到精準;在反饋市場、省區(qū)的數(shù)據(jù)和情況的時候也必須做到準確。因此內勤的責任尤其重大,這就對管家的技能提出新的挑戰(zhàn)。省區(qū)內勤必須掌握多門“語言”,這包括財務的語言、業(yè)務的語言、人事的語言等。只有精通這些語言后才能使公司的政策、領導的指示在下達時不至于出現(xiàn)偏差,才能使代表的反饋不至于出現(xiàn)紕漏。

          其次,效率是公司成長與發(fā)展的關鍵。如果每個部門都提高工作效率,不僅能有效的節(jié)約成本而且能更多的服務于市場,為公司創(chuàng)收益。作為內勤,我認為20xx年應該做到收核費用及時,報表及時,人力資料傳遞及時,問題反饋與處理及時。雖然計劃制定容易,但自己明年的工作一定做到激情高效。

          在新的一年里,我希望通過磨練不斷學習和實踐,做好個人工作計劃,不斷增加自己的經驗和見識,爭取使自己的辦事能力提到一個更高的高度,為公司多做貢獻。

        財務工作總結15

          半年的時間很快過去了,在這半年里,我在xx社領導及同事的關心及幫助下,很快適應了新的工作崗位,在擔任營業(yè)網點坐班主任的工作中,認真履行崗位職責,圓滿的.完成了各項工作任務,現(xiàn)將本年度工作總結如下:

          一、認認真真,做好本職工作

          一是堅持完成了領導交辦的各項任務,盡量做到讓領導滿意;

          二是根據(jù)聯(lián)社各部門的要求,及時準確統(tǒng)計各種數(shù)據(jù)并且做好上報工作;

          三是針對具體情況,結合我社人員素質,合理進行崗位分工,嚴格劃分柜員職責范圍,明確工作責任;

          四是利用晨會、周會組織員工及時學習和傳達聯(lián)社的有關業(yè)務文件、業(yè)務理論知識。

          五是對是日常業(yè)務中帳務差錯、掛帳、抹帳、沖帳、掛帳等特殊業(yè)務進行監(jiān)督,對會計憑證要素、報表的打印、裝訂、歸檔情況進行每日監(jiān)督。

          二、嚴于律己,自覺遵守各項制度

          嚴格遵守信用社的各項制度,謹記領導的指示和批評并付諸于實際行動中,不遲到,不早退,不曠工。對待工作不懈怠,上班期間不做于工作內容無關的事情。

          三、加強學習,努力提高業(yè)務素質

          半年來,我認真學習各種金融業(yè)務知識,不斷充實自己的工作經驗,對于聯(lián)社下發(fā)的各種學習資料能夠融會貫通,學以致用,業(yè)務能力都有了很在提高。

          總之半年的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足,比如:大膽創(chuàng)新的工作思路不是很多;個別工作做的還不夠完善,有待于在今的工作中加以改進。以后我將勇于進取不斷努力,為xx社做出更大的貢獻。

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